河川工事における専門性と技術力
野平組が手がける河川工事は、護岸工事、築堤工事、樋門工事を主軸とし、治水対策と防災機能の強化に重要な役割を担っています。半世紀にわたって蓄積された豊富な施工実績により、複雑な水系条件や地盤特性に対応した最適な工法選択が可能です。各工事において安全性と耐久性を重視し、将来にわたって地域住民の生命と財産を守る強固な構造物を構築しています。砂防工事も含めた包括的な治水事業により、自然災害から地域を守る重要なインフラ整備を実現しています。 土木工事一式、建築工事一式を事業範囲とし、駐車場工事、建物解体工事、木造建築工事、橋りょう工事、地盤改良工事、しゅんせつ工事、舗装工事まで多岐にわたる建設分野に対応しています。1986年の設立から現在まで、地域に根ざした確実な事業運営により信頼を築き上げ、資本金2,500万円の安定した経営基盤を確立しています。新宮市から和歌山県、三重県の広範囲にわたって高品質な施工サービスを提供し、地域の発展と安全確保に貢献しています。
企業理念と環境への配慮
株式会社野平組の根本的な使命は、自然豊かな和歌山において自然と人が共存できるインフラ整備を通じて地域社会に貢献することです。環境への配慮と持続可能性を重視した施工方針により、生態系への影響を最小限に抑えながら必要なインフラ機能を確保する工事を実施しています。一つひとつの現場に丹精をこめ、よりよいものを創り続けるという信念のもと、地域の特性や将来の発展を見据えた長期的視点での工事計画と実行を行っています。地域コミュニティとの対話を重視し、住民のニーズと環境保護の両立を図る責任ある建設活動を展開しています。 新宮市王子町に本社を置き、地域経済の活性化と雇用創出に積極的に取り組む地域密着型企業として事業を展開しています。公共工事を中心とした事業活動により、地域住民の生活基盤整備と安全確保に直接的に貢献し、将来世代にとって価値のある社会インフラの構築を目指しています。長年にわたって培った地域との信頼関係を基盤として、継続的な地域発展への貢献と社会的責任の履行に努めています。
充実した人材育成システム
野平組では未経験者でも安心してキャリアをスタートできる充実した教育体制を構築しています。現場監督未経験の方でも現場経験があれば積極的に受け入れ、意欲と興味を持つ人材には必要な技術と知識を着実に身につけられる指導体制を整備しています。自動車運転免許のみを必須とし、一級・二級土木施工管理技士、一級・二級建築施工管理技士などの専門資格については会社が全額費用負担で取得支援を行っています。年齢制限を設けることなく、体力とやる気があれば18歳から45歳まで幅広い年代の人材が活躍できる職場環境を提供しています。 働きやすい職場づくりへの取り組みとして、各種社会保険完備、作業着支給、車両貸与などの充実した福利厚生制度を整備しています。8:00から17:00までの規則正しい勤務時間により、プライベートとの両立を図りやすい労働環境を実現しています。給与体系は20万円から40万円までの幅広い設定により、経験や能力に応じた適正な評価を行い、頑張りに応じたキャリアアップと昇進の機会を提供しています。個人の成長と会社の発展を同時に実現する職場文化の醸成により、長期的で安定した雇用関係の構築を目指しています。
地域とのつながりと情報発信
野平組では職場の雰囲気や人とのつながりを重視し、働く環境の魅力を積極的に発信しています。ブログを通じて現場での出来事や社内の様子を定期的に更新し、職場の雰囲気や人間関係の良さを具体的に伝えることで、求職者が働く自分を自然に思い描けるような情報提供を行っています。コラムでは建設業界への転職を考える方や興味のある方に向けて、仕事の魅力や多様な働き方について詳しく紹介し、現場での具体的な業務内容や成長の機会について丁寧に説明しています。よくある質問コーナーでは、業務内容や職場環境について実例とともにわかりやすく回答し、安心して応募できる判断材料を提供しています。 協力会社との連携強化により、建設業界全体の発展と技術向上に貢献しています。共に成長できるパートナーシップを重視し、相互の技術交流と情報共有により、より高品質なサービス提供と効率的な工事進行を実現しています。地域の建設業界における人材育成と技術継承の重要性を認識し、若手技術者の指導と育成に積極的に取り組むことで、業界全体の持続的発展に貢献しています。
